招聘岗位基本条件

1、政治立场坚定，能认真贯彻执行党的方针、政策，有组织观念和大局意识，能坚持原则，秉公办事，团结协作，作风正派，廉洁自律；

2、身体健康，无违法违纪行为；

3、熟悉电脑操作，熟练使用办公软件及相关业务软件。

4、具备良好的团队合作精神，服从工作调度。

招聘岗位

岗位

岗位条件

薪酬区间

招商主管（1名）

1、35周岁及以下，全日制本科及以上学历，专业不限；

2、3年及以上项目招商工作经验；

3、熟悉国家相关法律法规，具备工业、商业、物业及招商的相关知识；熟悉工业地产、工业园区的运营模式，有一定行业资源；

4、具备房地产营销、工业地产营销等专业知识；精通房地产经营流程及地产招商流程；熟悉国家有关房地产的各项政策；

5、具备良好的沟通能力、洞察力以及较强的信息采集、分析能力；

6、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力。

10-15万元/年，与绩效考核挂钩。

法务专员（2名）

1、30周岁及以下，法学类本科及以上学历；

2、2年及以上企业法务工作经验，具有司法考试资格证书； 3、具有较强的逻辑思维能力、较强的沟通能力、分析及应变能力和文字功底；

4、具备良好的沟通能力和谈判技巧，诚信正直；

5、熟悉公司法律事务工作，包括法律文书及合同的拟制、审查、谈判、签订，熟悉法律案件的调查、收集、材料准备、案件跟进等相关工作。

6-8万元/年,与绩效考核挂钩

人事专员（1名）

1、30周岁及以下，工商管理、公共管理类人力资源相关专业本科及以上学历；

2、2年及以上人事工作经验；具备招聘、引进、培训、员工考核实际操作能力；

3、文字功底较深，思维敏捷，工作责任心强，协调处理问题能力强；

4、熟悉人事日常工作流程，熟知员工劳动关系处理。

5-7万元/年,与绩效考核挂钩

文秘(1名)

1、28周岁及以下，工商管理、语言文学类本科及以上学历；

2、2年及以上相关工作经验；

3、文字功底较深，思维敏捷，工作责任心强，协调处理问题能力强；

4、熟悉日常行政办公流程，具备行政管理、文秘工作等相关知识。

5-7万元/年,与绩效考核挂钩

财务会计（2名）

1、35周岁及以下，会计、审计相关专业本科及以上学历；

2、3年及以上企业财务相关工作经验，具备会计初级及以上职称；

3、具备财务管理等专业知识，了解企业财务工作流程；

4、熟悉国家金融政策、财务与税务方面的法律法规，熟悉银行、税务等方面的工作流程。

5-7万元/年,与绩效考核挂钩

内审专员（1名）

1、35周岁及以下，会计、审计相关专业本科及以上学历；

2、3年及以上大中型企业财务相关工作经验（含2年内审工作经验），具备会计或审计中级职称；

3、具备财务管理等专业知识，了解企业财务工作流程；

4、熟悉国家金融政策、财务与税务方面的法律法规，熟悉银行、税务等方面的工作流程。

5-7万元/年,与绩效考核挂钩

市场管理员

(若干)

1、35周岁及以下，本科及以上学历，专业不限；

2、认真负责，甘于吃苦，乐于奉献，工作积极主动；

3、有一定的组织协调能力，有农贸市场、特色街区、安全生产从业经验；

4、具备良好的语言表达能力，擅长与人沟通；

5万元/年,与绩效考核挂钩

信息管理员（1名）

1、28周岁及以下，计算机类本科及以上学历；

2、3年及以上计算机相关工作经验；具备计算机专业知识，能独立维护计算机相关程序；
3、工作积极主动，责任心强，吃苦耐劳；
4、有良好的沟通能力、服务意识、协调能力。

5-7万/年,与绩效考核挂钩